„Wichtige Kernaussagen auf 140 Zeichen herunter zu brechen, ist harte Arbeit – aber sehr lehrreich“, findet unser Kolumnist Stefan Häseli. Und stellt diese These in einem Vortrag mit den folgenden wichtigsten Kernaussagen im Twitter-Stil unter Beweis.
Fast jedes dritte Unternehmen betreibt einen eigenen Business-Blog. Clever gemacht, sind sie nicht nur gut fürs Image, sondern verhelfen auch zu neuen Kunden, wie die folgenden Beispiele zeigen.
Soziale Medien wie Facebook, Linkedin oder Xing haben die Personalsuche und das Marketing von Unternehmen nachhaltig verändert. Jetzt ist der Vertrieb dran.
Wer in den sozialen Medien für seine Produkte werben will, sollte wissen, wo sich seine Zielgruppe tummelt – und er muss unterscheiden zwischen kostenlosen Postings und zielgerichteten kostenpflichtigen Formaten.
Wer seine Inhalte via Google Adwords in den Fokus der Verbraucher bugsiert, sollte wissen: Während die Nutzer organische – also nicht bezahlte – Suchtreffer gezielt ansteuern , blenden sie gesponserte Ergebnisse häufig aus.
Events wie Messen und Konferenzen müssen von Unternehmen gezielt geplant werden, damit sie nicht in der Masse der Anbieter untergehen. Um die Aufmerksamkeit des Publikums innerhalb der Nachrichtenfülle zu gewinnen, kann Social Media ein entscheidender Faktor sein.
Soziale Netzwerke und Internetdienste sind unaufhaltbar in die moderne Arbeitswelt eingezogen. Dienste wie Facebook, YouTube, Xing und Twitter werden dabei gleichsam von Arbeitgebern und Arbeitnehmern genutzt. Das deutsche Arbeitsrecht hat sich auf Social Media jedoch noch nicht vollständig eingerichtet, viele Fragen sind noch nicht geklärt. Insbesondere die Grenze zwischen privaten und dienstlichen Äußerungen des Arbeitnehmers […]
Jeder Mitarbeiter ist heute ein „Pressesprecher“, ein Sprachrohr am Markt und ein Meinungsmacher, der über die Reputation seines Arbeitgebers maßgeblich mitentscheidet: bei potenziellen Stellenbewerbern, aber auch bei den Kunden. Dieser Beitrag zeigt, wie Sie den guten Ruf Ihrer Firma schützen
Einer der wichtigsten Botschafter eines Unternehmens ist der Social Media Manager. Er bekleidet eine Funktion, die inzwischen zum Kern einer Organisation gehört und demnach auch nie voll und ganz an Externe ausgegliedert werden kann und darf. Fünf Kernaufgaben begleiten seinen Weg. Im Grunde genommen braucht heutzutage jede Organisation einen Social Media Manager, der je nach […]
Jedes Unternehmen hat heute mit Social Media Berührungspunkte. Wenn es nicht selbst in den sozialen Netzen unterwegs ist, sind es die Mitarbeiter. Privat. Oder doch nicht so privat? Wenn Mitarbeiter ihre Gedanken über ihren Berufsalltag mit Freunden öffentlich teilen, beeinflusst das Unternehmen zum Teil massiv.
